Auxiliar Operativo de Proyecto en Estrategias para el Fortalecimiento del Sistema de ANP - Morelos

Descripción de Proyecto: 

El objetivo general del proyecto Sinergia+ es generar procesos de gestión que fortalezcan a la CONANP y que le permitan convertirse en una institución que planea con base en resultados, con finanzas fuertes y mecanismos de gobernanza y alianzas estratégicas eficaces, que contribuyan a incrementar la conectividad entre ecosistemas representativos para salvaguardar su biodiversidad y equilibrio ecológico.
 

El proyecto Sinergia+ tiene seis resultados estratégicos: 1) Fortalecimiento institucional y gestión para la conservación efectiva en las ANP; 2) Gobernanza y fortalecimiento de redes de colaboración; 3) Enfoque de género y fortalecimiento de la participación ciudadana; 4) Incremento de superficie de conservación con enfoque de conectividad ecológica; 5) Conservación y recuperación de especies en riesgo; 6) Proyectos Estratégicos
En el marco del Proyecto Sinergia+, la persona a contratar contribuirá al fortalecimiento de la Dirección Regional Centro y Eje Neovolcánico, asegurando el soporte técnico, cartográfico y documental para la planeación, establecimiento y fortalecimiento del sistema de áreas naturales protegidas (ANP) y esquemas alternativos de conservación en la Región Centro y Eje Neovolcánico, bajo enfoques de conectividad biológica y manejo integrado del paisaje.
 

Este puesto contribuye al logro de metas del Resultado 1 “Fortalecimiento institucional y gestión para la conservación efectiva en las ANP”.

Alcance de Trabajo:

• Coadyuvar en la elaboración de diagnósticos territoriales socioambientales que identifiquen las oportunidades de nuevas declaratorias de áreas naturales protegidas bajo un enfoque de conectividad.
• Apoyar en el fortalecimiento de los sistemas de información regional en materia de biodiversidad, cambio climático, monitoreo biológico y otros elementos socioambientales para la formulación de estudios que mejoren el manejo de las actuales ANP y soporten el establecimiento de nuevas declaratorias u otros esquemas de conservación.
• Apoyar en la elaboración e integración de expedientes de estudios y análisis de evaluación para el establecimiento y/o Modificación de Decretos en las áreas que se requiera bajo un enfoque de manejo integrado del paisaje.
• Apoyar en la coordinación intra e interinstitucional para el intercambio de información que facilite la conformación de estudios para nuevos decretos de áreas naturales protegidas otras modalidades de conservación.
• Apoyar en el fortalecimiento de los proyectos estratégicos regionales para el fortalecimiento del sistema de áreas naturales protegidas de la Región Centro y Eje Neovolcánico.

Acuerdo Institucional:

El o la persona contratada trabajará bajo la supervisión técnica directa del titular de la Dirección Regional Centro y Eje Neovolcánico, así como de la Coordinación General del Proyecto Sinergia+.

Competencias Esenciales:

Logro de Resultados: Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.

Pensar Innovadoramente: Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.

Aprender Continuamente: Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.

Adaptarse con Agilidad: Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.

Actuar con Determinación: Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.

Participar y Asociarse: Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.

Facilitar la Diversidad y la Inclusión: Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.

Requisitos Académicos Mínimos:

• Candidatos(as) con Certificado de preparatoria/Bachillerato, es requisito.
• Estudios Universitarios de primer nivel Licenciatura en: Biología, Ecología, Manejo de Recursos Naturales, Geografía, Ciencias Ambientales o afín, no es requisito, pero se dará debida consideración.

Años Mínimos de Experiencia:

• Para candidatos/as con Certificado de Preparatoria (Bachillerato), se requieren 4 años de experiencia comprobable.
• Para candidatos/as con Estudios Universitarios de primer nivel Licenciatura, se requiere 1 año de experiencia en: Conservación de la Biodiversidad.

Habilidades Deseadas:

• Experiencia en: Elaboración de informes de calidad.

Habilidades Requeridas:

• Conocimiento/experiencia en: Monitoreo.
• Conocimiento/experiencia en: Proyectos ambientales, sustentables, reforestación.
• Conocimiento/experiencia en: Capacitación del personal.
• Conocimiento/experiencia en: Trabajo en campo y con comunidades.
• Se dará ventaja si cuenta con experiencia en manejo de equipo informático: ArcGIS, Plataformas cola-borativas y herramientas digitales (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Power point Inter-medio, Google Earth, ArcGis, Qgis, MatLab, SIG, manejo de bases de datos y experiencia en Áreas Naturales Protegidas.

Al ser una contratación nacional al aplicante debe ser ciudadana/o mexicana/o en pleno ejercicio de sus derechos, o extranjera/o, cuya condición migratoria permita la función a desarrollar